Az Eco-Tiny House bővíti csapatát és most lehetőséget nyújtunk számodra, hogy csatlakozz hozzánk, mint HR felelős. Ha tapasztalatod van az emberi erőforrások terén, tapasztalatod van a munkaszerződések és egyéb HR dokumentumok kezelésében, akkor ez a tökéletes lehetőség számodra.
Feladataid lesznek:
Emberi erőforrás tevékenységek koordinálása és lebonyolítása
Új kollégák toborzása, kiválasztása és interjúztatása
Munkaszerződések, be és kilépő dokumentumok elkészítése
Személyzeti dokumentumok naprakészen tartása
Bérszámfejtés
Amit elvárunk tőled:
Legyen legalább 3 év tapasztalatod HR területen
Tudj dolgozni Revisal és Saga programokban
Legyen nyitott és őszinte kommunikációs készséged
Légy pontos, precíz és munkádra ígényes
Legyen benned folyamatos tanulási és fejlődési hajlandóság
Amit kínálunk:
Egy nemzetközileg elismert csapat tagjává válhatsz egy barátságos és támogató munkakörnyezetben
Tiszta jogviszony
Hosszútávú, stabil munkaviszony
Fejlődési lehetőség egy egyedi csapatban, vállalati kultúra keretein belül
Fix munkaprogram
Az Eco Tiny House Európa egyik vezető mobil ház gyártója, amely az innovációt,
minőséget és fenntarthatóságot képviseli. Cégünk büszkén állítja elő kis faházait helyi és
környékbeli alkalmazottakkal, célul tűzve ki, hogy az európai határokat is túl lépve legnagyobb
tiny house gyártó legyen teljes körű szolgáltatáscsomaggal.
Vállalatunk ügyfelei többnyire kempingszolgáltató befektetők, fiatal párok és álmodozók, akik
alternatívát keresnek a hagyományos téglaházak helyett. Ezek a házak gyorsan, könnyen és
környezetbarát módon építhetők meg, és lehetőséget kínálnak a mobilitásra vagy akár
hálózatfüggetlenségre is. Ügyfeleink számára fontos a családdal eltöltött idő, a formatervezés,
a természettel való kapcsolat visszaállítása, az egyszerű életmód és a függetlenség.
Az ETH (Eco Tiny House) hisz abban, hogy ezek a házak kimagasló élményeket nyújtanak. A
vállalatunk küldetése az, hogy minél több ember számára hozzáférhetővé tegye a tiny house-ok
előnyeit, és hogy minőségben és kapacitásban élmezőnybe tartozzon. Emellett kiemelkedő
hangsúlyt fektetünk csapatuk folyamatos fejlődésére, meglehetősen jó vállalati környezetben,
miközben aktívan részt vállalunk a csíki gazdasági élet fejlesztésében és a közösség jólétének
növelésében.
